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NAOSITE : Nagasaki University's Academic Output SITE > 020 経済学部・経済学研究科 > 020 紀要 > 經營と經濟 > 第91巻 第3号 >

情報移転の困難性と組織境界の拡大 -ケイパビリティアプローチによる分析-


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タイトル: 情報移転の困難性と組織境界の拡大 -ケイパビリティアプローチによる分析-
著者: 土橋, 力也
著者(別表記) : Tsuchihashi, Rikiya
発行日: 2011年12月25日
出版者: 長崎大学経済学会 / Economics Society of Nagasaki University
引用: 經營と經濟, vol.91(3), pp.37-56; 2011
抄録: The purpose of this paper is to consider that why Japanese red cross society decided to train nurses for themselves rather than hiring other training school of nursing. This paper analyzed a reason of internalization with the capability approach. Asset specificity leads to shortage of supply capability in market and difficulty of information transfer. From the case study, we discover that internalization arise from these factors. While Transaction cost theory explain that problems of contract causes internalization, we suggest that problems of capability causes internalization.
キーワード: Internalization / Capabilities / difficulty of information transfer
URI: http://hdl.handle.net/10069/28507
ISSN: 02869101
資料タイプ: Departmental Bulletin Paper
原稿種類: publisher
出現コレクション:第91巻 第3号

引用URI : http://hdl.handle.net/10069/28507

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